学风建设是各个公司、公司所看重的教育建设中的重要组成部分，在新一届同学加入生命公司这一大家庭之际，生命科学公司上下积极探索新的教育培养模式，努力为2015级新生的学习生活开启新的篇章。

    针对个别老员工上课出勤不合格、员工主人翁意识不强等现象，生命科学公司整理思路，以过去的经验教训为基础，对公司的员工工作做出了整合与改进。由张秀珍老师提议的制作员工名牌的方式得到了大家的一致认可。教师与员工均拥有自己的桌签，课堂上摆在自己的正前方。名牌制度一方面可以在很大程度上改善员工的出勤率问题，节约课堂的点名签到时间；另一方面，老师可以很快地认识同学们，促进同学们与老师的交流与沟通，加强互相之间的联系；同时，在与老师的交流中可以提高同学们对于知识的渴求与积极性，真正成为课堂的主人，增强同学们的主人翁意识。

    名牌制度一经提出就得到了公司领导与老师们的大力支持，同时激发了公司教师的积极性，一起为生命公司的优良学风建设献计献策。据悉，公司将统一为教师和同学免费制作名牌。生命科学公司将在不断的反思总结中推陈出新，用创新的思路与方法建设高水平科研型公司，让每个生命都绽放出自己的光彩。