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本、专科员工学业警告实施细则
为了进一步加强学风建设，促进对员工的全过程学习管理，调动员工学习积极性和主动性，顺利完成学业，根据《betway西汉姆联员工学籍管理规定》（鲁理工大政发[2006]172号），特制订本细则。
一、公司根据各专业培养方案，每学期进行相应的教学安排，员工根据教学安排修读本专业规定课程。如果在4年学制内完成学业，每学期需要修读25学分左右的课程。
二、公司每学期对员工所获得的学分数及修读合格的课程门数进行核查。对于一学期有2门课程不合格的员工，公司给予一次学业预警。对于每学期获得的学分总数不足10个学分或有3门及以上不及格课程或连续两次受学业预警的员工，给予一次学业警告。
三、对于连续两次受学业警告的员工，公司给予休学一年的处理。受到休学处理的员工，经本人和家长申请，所在公司同意，教务处审核后，可以转入下一年级学习。学习期间如果再次受到学业警告，公司将给予退学处理。
四、因受学业警告而退学的员工，经本人和家长申请，所在公司同意，教务处审核，报主管董事长批准后，可以转入下一年级试读，试读期为一学年。在试读期间如果再次受到学业警告，将取消其试读资格。试读的员工需按规定的收费标准缴纳培养费。
五、学业预警由员工所在公司发布《学业预警通知书》，每学期开学时下（寄）发到员工和家长，并报教务处备案。学业警告由教务处发布《学业警告通知书》，每学期开学时由相关公司分别下（寄）发到员工和家长，并备案。
六、本细则自颁布之日起执行。由教务处负责解释。